Vous souhaitez contribuer activement à l’innovation en santé et à l’excellence scientifique ?

Le CHU Dijon Bourgogne, établissement dynamique et en pleine évolution, recrute un(e) Attaché(e) de recherche clinique dans le secteur Promotion Interne de la Direction de la Recherche. Rejoignez une équipe engagée et participez au développement de la recherche au service des patients.

Sous la responsabilité du Chef de projets au sein de la Direction de la Recherche Clinique:

·         Vous participez à la préparation, la mise en place et le suivi de plusieurs études multicentriques nationales dont le CHU est promoteur.

·         Vous réalisez les activités relatives au monitoring :

o   préparation et réalisation des visites de monitoring (mise en place, de suivi et de fermeture).

o   déplacements dans les différents centres d’investigation.

·         Vous travaillez dans le respect des Bonnes Pratiques Cliniques et des procédures opératoires.

·         Vous maintenez un lien privilégié avec vos centres d’investigations

·         Vous mettez à jour la base de gestion des essais cliniques, et vous faite du reporting aux chefs de projets

·         Vous travaillez dans le respect des délais

- Vous serez amené à vous déplacer sur le territoire national (environ 50j/an)

Vous serez recruté en CDD pour 6 mois, ce CDD sera susceptible de renouvellement. La rémunération se calcule en fonction de l'expérience.

Si vous souhaitez des renseignements sur le poste, merci de contacter : maud.carpentier@chu-dijon.fr

Pour obtenir un profil de poste détaillé avant de postuler, merci de contacter : vanessa.blasius@chu-dijon.fr

Vous avez un niveau licence, complétées d’une formation d’ARC ? Vous disposez d’une excellente connaissance des normes ICH GCP et d'un bon niveau d’anglais ? Vous êtes titulaire du Permis B ?

Vous aimez les sciences et les voyages ? Ce métier est peut-être fait pour vous !

Alors n'hésitez plus, et postulez !

Les petits +

·         Accès à l’ensemble du Plan de formation, très fourni (5 millions € par an dédiés à la formation)

·         Accès aux selfs du CHU, possibilité de demander des places de crèche du CHU

·         Accès au CGOS : vacances à prix réduit, tarifs préférentiels sur des spectacles, parc d’attractions, chèque culture, chèques vacances, etc.

·         Prise en charge de 75% de l’abonnement de transport en commun

·         Ateliers bien-être et salle de sport accessibles gratuitement