Rejoindre le CHU Dijon Bourgogne, c'est résolument s'ouvrir une perspective professionnelle passionnante ! C’est avant tout rejoindre une équipe et des collègues ; et l’établissement a à cœur d’accompagner les dynamiques collectives et de faire vivre un cadre managérial sain et ambitieux. Dans ce contexte, travailler au CHU permet, quels que soient son poste et ses compétences, de s’engager au service des usagers de l’hôpital à un moment critique de leur vie, et les aider à surmonter un moment parfois très éprouvant. Et ce, en ayant la certitude de rejoindre une organisation moderne et performante, qui apporte aux patients des soins de qualité, bénéficiant des dernières avancées de la médecine. Nous sommes convaincus que pour prendre soin des patients et des familles, il faut d'abord prendre soin de nos professionnels. C’est pourquoi favoriser la qualité de vie au travail est pour nous une préoccupation de tous les jours, donnant lieu à des actions construites avec nos équipes : accompagnement des parcours professionnels sur le long terme (formation, mobilité interne…), ajustements des organisations, innovations sur le temps de travail pour mieux concilier travail et vie personnelle, transports en commun facilités, parkings dédiés à disposition, crèche du personnel, selfs et cafétérias, salle de sport, ateliers bien être… Au CHU Dijon Bourgogne, nous avons à cœur de créer les conditions favorables à l’engagement de nos équipes, et leur fierté d’œuvrer chaque jour au sein de l’établissement. Fermement ancrés dans notre responsabilité sociétale, nous développons enfin des actions fortes autour du développement durable et du handicap au travail.

Freddy SERVEAUX

Directeur général